2025紫金礦業(yè)集團(tuán)股份有限公司校園招聘公告

公司宗旨：開發(fā)礦業(yè)，造福社會。

公司業(yè)務(wù)：在全球范圍內(nèi)從事銅、金、鋅、鋰、銀、鉬等金屬礦產(chǎn)資源勘查、開發(fā)及工程設(shè)計、技術(shù)應(yīng)用研究。

公司規(guī)模：世界500強大平臺，國際一流跨國礦業(yè)巨頭，A+H上市公司。

公司版圖：在中國17個�。▍^(qū)）和境外15個國家擁有重要礦業(yè)投資項目。

行業(yè)地位：中國最大的礦產(chǎn)銅、鋅、銀生產(chǎn)企業(yè)，中國最大的礦產(chǎn)金上市企業(yè)；中國控制金屬礦產(chǎn)資源最多的公司；全球最具競爭力的礦業(yè)企業(yè)之一。

世界排名：公司位列 2024 年《福布斯》全球上市公司第 267 位，及其中的上榜的全球金屬礦業(yè)企業(yè)第 5 位、全球黃金企業(yè)第 1 位；位列《財富》世界 500 強第 364 位、《財富》中國 500 強第 91 位。

發(fā)展目標(biāo)：致力于打造“綠色高技術(shù)超一流國際礦業(yè)集團(tuán)”，以優(yōu)質(zhì)礦物原料為中國及全球經(jīng)濟(jì)增長和可持續(xù)發(fā)展助力。2030年全面建成先進(jìn)的全球化運營管理體系，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)入全球金屬礦業(yè)行業(yè)前3-5位。

二、招聘崗位

* 機電專項

機械設(shè)備類、自動化類、電氣類、儀表類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生，有志于從事設(shè)備管理相關(guān)崗位，同等條件下年薪上浮。

* 在華外籍留學(xué)生人才專項

誠邀有志于回母國投身礦業(yè)的海外東道國在華外籍留學(xué)生加盟，符合條件的畢業(yè)生將優(yōu)先錄用。

* 文秘專項（不限專業(yè)）

有文字特長且有志于從事于文字工作相關(guān)崗位，有相關(guān)作品案例（不含科技論文），同等條件下年薪適當(dāng)上浮。

* 博士專項

誠邀海內(nèi)外高校的博士人才加盟。

三、員工福利

1. 政策補貼

人才補貼：人才補貼1-8萬元、50-60%工科人才薪酬補助（按各地方政府實際政策享受）。

基礎(chǔ)保障

五險一金、健康體檢：一年一次

骨干人員持股計劃/股權(quán)激勵

學(xué)歷資助：員工進(jìn)入紫金滿三年有機會獲得學(xué)歷資助繼續(xù)深造

骨干人員無業(yè)親屬補貼

休假報支：

法定節(jié)假日、帶薪年假

探親往返路費報銷（包含機票、高鐵等）：國內(nèi)每年2-4次/人，海外派遣每年最多3次/人，其中包含1次家屬反探親

衣食住行

伙食：對市場化食堂就餐給予相應(yīng)補貼

住宿：礦山及冶煉項目提供免費住宿，非礦山及冶煉項目提供租房補貼（以具體項目為準(zhǔn)）

制服/工服、通勤班車

生活福利設(shè)施：洗衣房、健身休閑室、圖書館

更多福利：

法定節(jié)假日、員工生日：禮金、禮品

新婚賀禮、交通、通訊補貼、工會補貼、退休賀禮

具體福利根據(jù)每個企業(yè)不同按實際情況確定

四、校招流程

網(wǎng)上申請 → 現(xiàn)場/空中宣講會 → 簡歷初篩 → AI測評 → 面試 → 錄用

五、投遞方式

1. PC端：join.zjky.cn

2. 移動端：微信公眾號【紫金礦業(yè)招聘配置中心】-校園招聘或掃描二維碼網(wǎng)申

六、聯(lián)系方式

1.微信公眾號：紫金礦業(yè)招聘配置中心

2. 小紅書：26061586933紫金礦業(yè)招聘（首頁加入群聊）

3. 官方QQ答疑群：699038426

原標(biāo)題：【日常招聘】 紫金礦業(yè)集團(tuán)股份有限公司2025校園招聘簡章

文章來源：http://fjrclh.fzu.edu.cn/cmss/zpxx/59926