廣東湛江徐聞縣2022年高校畢業(yè)生基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務崗位招聘6人公告

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徐聞縣2022年度高校畢業(yè)生基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務崗位招聘公告

根據湛江市人力資源和社會保障局《轉發(fā)廣東省高校畢業(yè)生基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務崗位招募管理辦法的通知》文件要求，為引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)，充實基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務力量，我縣決定公開招聘6名公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務人員，服務期限為2年�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘職位、招聘人數(shù)和崗位職責

(一) 職位名稱及招聘人數(shù)

徐聞縣就業(yè)服務管理中心公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務專員6人。

(二)崗位職責

1.協(xié)助開展就業(yè)、失業(yè)登記和就業(yè)困難人員認定工作，重點群體就業(yè)聯(lián)系跟蹤服務工作;

2.協(xié)助開展就業(yè)、失業(yè)、創(chuàng)業(yè)以及企業(yè)用工、轄區(qū)內勞動力資源相關信息、數(shù)據的收集、調查工作;

3.協(xié)助開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼申領工作;

4.協(xié)助開展公益性崗位、就業(yè)見習崗位的收集發(fā)布，安置重點群體到公益性崗位就業(yè)，推薦有就業(yè)意愿人員參加見習等相關工作;

5.協(xié)助開展職業(yè)介紹、職業(yè)指導、就業(yè)扶貧服務等;

6.協(xié)助開展創(chuàng)業(yè)服務、創(chuàng)業(yè)活動等相關工作。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

(三)具有良好的政治素養(yǎng)和道德品行;

(四)具有滿足履行崗位職責的身體條件和工作能力;

(五)畢業(yè)2年內的高校畢業(yè)生(畢業(yè)2年內是指以畢業(yè)證落款日期為基準起算至報名時2年內)。具備以下情形之一的高校畢業(yè)生(以下統(tǒng)稱為困難高校畢業(yè)生)實行優(yōu)先聘用原則。

1.屬城鄉(xiāng)困難家庭成員(需持有城鄉(xiāng)低保證、特困人員救助供養(yǎng)證、特困職工證之一，或屬于脫貧人口家庭成員);

2.經殘疾登記評定機構評定為殘疾的人員(需持殘疾證);

3.辦理失業(yè)登記手續(xù)1年以上仍未就業(yè)人員(需持就業(yè)創(chuàng)業(yè)證);

4.被認定為就業(yè)困難人員。

(六)有以下情形之一者不予招募：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的或曾被開除公職的;

2.涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關或者司法機關審查尚未作出結論的;

3.受黨紀、政紀處分未滿處分期限的;

4.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的不得報考的情形。

三、報名辦法

(一)報名方式：本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式。

(二)報名時間：2022年10月26-28日(上午9：00-11：30，下午3：00-5：30)。

(三)報名地點：徐聞縣人力資源和社會保障局一樓(徐聞縣徐海路邁顏仔路中段)

(四)報名需攜帶以下資料：

1.《徐聞縣2022年度基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務崗位吸納高校畢生公開招聘報名表》一份;

2.本人近期1寸免冠彩色照片3張;

3.本人身份證;

4.本人畢業(yè)證書;

5.戶口簿(戶口簿要復印戶主及本人頁面);

6.有關證明材料(根據具備的情形對應提供以下證明材料)：

(1)屬城鄉(xiāng)困難家庭成員的，需提供《城鄉(xiāng)低保證》、或《特困人員救助供養(yǎng)證》、或《特困職工優(yōu)待證》、或脫貧人口家庭成員證明;

(2)屬經殘疾等級評定機構評定為殘疾人員的，需提供《殘疾證》;

(3)屬失業(yè)登記1年以上仍未就業(yè)的，需提供登記失業(yè)1年及以上的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》;

(4)屬被認定為就業(yè)困難人員的，需提供《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》中第七頁就業(yè)援助卡中就業(yè)援助對象認定情況有標注的。

以上報名材料均需提供原件和復印件一份，所有復印件都要寫上“與原件相符”字樣并簽名按手指模。原件報名初審后退還報考者。

四、資格審查

由徐聞縣人社局對報名人員進行資格審查，報名人員提交的資料應當真實有效，對提交虛假資料者，一經查實，取消其報名資格。

五、考試

若招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例大于1：10比例時，招募考試分為筆試和面試，先筆試后面試，由筆試成績確定入圍面試人選;若招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例等于或小于1：10比例時，招募考試只需面試。

(一)筆試

1.筆試時間地點以準考證時間為準。

2.筆試參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試工作規(guī)范(試行)》進行，采取閉卷形式，時間為120分鐘(具體時間以試卷卷面為準)，主要測試考生綜合知識水平。

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3.筆試成績滿分為100分，筆試成績保留小數(shù)點后兩位，筆試成績合格資格線為60分，達不到合格資格線者不得進入下一個環(huán)節(jié)。

(二)面試

1.面試時間地點以準考證時間為準。

2.面試采用結構化面試的形式，主要測試考生綜合素質能力和基本常識，嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關規(guī)定，統(tǒng)一時間進行。

3.面試成績滿分100分，面試成績保留小數(shù)點后兩位，若同一職位考生面試成績相同時，按面試主評委評分高低順序確定名次;面試成績合格線為60分，達不到合格線者不得進入下一個環(huán)節(jié)。

(三)綜合成績計算方法

1.若招募考試為筆試和面試

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，按四舍五入保留小數(shù)后2位。

若同一職位綜合成績相同的，按以下原則處理：先按筆試成績高低順序確定名次;若是筆試成績仍相同的，再按面試主評委評分高低順序確定名次。

2.若招募考試只需面試

考生面試成績即為最終成績，最終成績按四舍五入保留小數(shù)后2位。

若同一職位考生面試成績相同時，按面試主評委評分高低順序確定名次。

3.公布總成績和體檢對象名單

面試結束后5個工作日內，在徐聞縣人民政府網站人社板塊上公布總成績和體檢對象名單。

六、優(yōu)先聘用原則

招聘工作實行統(tǒng)一招聘，按職位分類計分排名，優(yōu)先聘用困難高校畢業(yè)生，剩余名額從其他考生中擇優(yōu)聘用。

(一)若招募考試為筆試和面試時，先筆試后面試，由筆試成績確定入圍面試人選，但遵循困難高校畢業(yè)生優(yōu)先原則：

1.若筆試成績在合格資格線及以上困難高校畢業(yè)生人數(shù)小于招聘職位人數(shù)，則筆試成績在合格資格線及以上的困難高校畢業(yè)生免面試，直接進入體檢;空缺的招聘職位，則根據其他類別的高校畢業(yè)生的筆試成績從高到低排序，按3:1比例(不足3:1比例時按實際人數(shù))確定入圍面試人選。

2.若筆試成績在合格資格線及以上的困難高校畢業(yè)生人數(shù)等于招聘職位人數(shù)，則筆試成績在合格資格線及以上的困難高校畢業(yè)生免面試，直接進入體檢。其他類別的高校畢業(yè)生不再進行面試等環(huán)節(jié)。

3.若筆試成績在合格資格線及以上的困難高校畢業(yè)生人數(shù)大于招聘職位人數(shù)，則以筆試成績從高到低排序，按3:1比例確定入圍面試的困難高校畢業(yè)生，其他類別的高校畢業(yè)生不再進行面試等環(huán)節(jié)。

(二)若招募考試只需面試，面試成績即為考生最終成績，但遵循困難高校畢業(yè)生優(yōu)先原則：

1.若面試成績在合格資格線及以上困難高校畢業(yè)生人數(shù)小于招聘職位人數(shù)，則面試成績在合格資格線及以上的困難高校畢業(yè)生直接進入體檢，面試成績不進行排名;空缺的招聘職位，則根據其他類別的高校畢業(yè)生面試成績從高到低排序，按招聘職位和入圍體檢人選1:1比例(不足比例時按實際人數(shù))確定入圍體檢人選。

2.若面試成績在合格資格線及以上的困難高校畢業(yè)生人數(shù)等于招聘職位人數(shù)，則面試成績在合格分數(shù)線及以上的困難高校畢業(yè)生直接進入體檢，面試成績不進行排名。其他類別的高校畢業(yè)生不再進行面試等環(huán)節(jié)。

3.若面試成績在合格資格線及以上的困難高校畢業(yè)生人數(shù)大于招聘職位人數(shù)，則以面試成績從高到低排序，按招聘職位和入圍體檢人選1:1比例確定入圍體檢的困難高校畢業(yè)生，其他類別的高校畢業(yè)生不再進行體檢等環(huán)節(jié)。

七、取準考證領取時間、地點

通過資格審查的報名人員，于10月30日下午3:00-5:30，持本人有效期內二代居民身份證原件到徐聞縣人社局5樓考試辦領取準考證。

準考證是考生參加各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管�？忌鷧⒓庸P試、面試、體檢時，必須同時攜帶準考證和本人居民身份證(與報名時一致)。

八、體檢、考察、公示和聘用

(一)體檢

1、根據考生綜合成績或面試成績由高到低的順序，按招聘職位與體檢人數(shù)1:1的比例確定入圍體檢人選。

2、體檢項目和標準參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)規(guī)定，并結合本次招聘崗位的實際情況執(zhí)行。

3、體檢由徐聞縣人社局組織，體檢時間、地點和體檢具體事項另行通知。體檢費用由體檢人選個人自負。

4、若因體檢不合格或放棄體檢的，可根據綜合成績或面試成績由高到低依次遞補符合候選資格條件的人選。

(二)考察

體檢合格者，確定為考察人選，由徐聞縣人社局對其進行考察�？疾熘饕獌热莅�括政治思想、道德品質、遵紀守法、現(xiàn)實表現(xiàn)等�？疾觳缓细裾�，取消聘用資格。

(三)公示

對考試、體檢、考察合格者，確定為擬聘用人選，在徐聞縣人民政府門戶網站人社板塊進行公示，公示時間為5個工作日。

(四)聘用

公示期滿，對沒有問題或反映的問題不影響聘用的，確定為聘用人員。由徐聞縣人社局開具聘用通知書，聘用人員持通知書到徐聞縣就業(yè)服務管理中心報到。由徐聞縣就業(yè)服務管理中心作為用人單位按照《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》等法律法規(guī)規(guī)定，與聘用對象簽訂勞動合同，合同期限為2年。

九、遞補和調劑

若招聘職位出現(xiàn)空缺時，在遵循困難高校畢業(yè)生優(yōu)先原則下，可以跨職位按綜合成績排名從高分到低分依次遞補符合聘用資格條件的人選。

十、相關待遇

2022年基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務崗位人員服務期間工資待遇按《廣東省人力資源和社會保障廳關于印發(fā)<廣東省高校畢業(yè)生基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務崗位招募管理辦法>的通知》(粵人社規(guī)〔2022〕21號)文件規(guī)定，參照我縣事業(yè)單位新招聘高校畢業(yè)生的工資水平，確定每批次基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務崗位待遇標準，服務期間按照此標準執(zhí)行。用人單位按照該待遇標準和有關法律法規(guī)規(guī)定，及時發(fā)放工資，參加社會保險和繳納住房公積金。

十一、注意事項

(一)本次招聘不收取任何報名費用，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班，不指定任何考試用書和資料。

(二)報名人員在報名表所填寫的聯(lián)系地址和電話等信息必須真實、準確，并保持聯(lián)系電話暢通，若因地址不詳或聯(lián)系電話不暢通，導致未能按時接到招聘工作的有關通知而耽誤其本人參加考試、體檢、考察和聘用的，后果由考生本人負責。

(三)疫情防控有關要求：

1.面試考生應提前注冊粵康碼等健康碼，并自我監(jiān)測有無發(fā)熱、咳嗽、乏力等異常癥狀。如果出現(xiàn)相關癥狀或旅居史、接觸史發(fā)生變化，須及時在粵康碼申報。

2.面試考生憑考前48小時廣東省內的核酸檢測陰性證明、且經現(xiàn)場測量體溫正常(體溫<37.3℃)和“粵康碼”等健康碼為綠碼時，方可進入考點。

3.面試考生進入考點應佩戴一次性醫(yī)用或級別更高的口罩(進入面試室時可脫下口罩)，如考生粵康碼等健康碼為紅碼或黃碼、體溫≥37.3℃、不能提供考前48小時內核酸檢測陰性證明或核酸檢測證明為陽性的考生不得進入考點。

4.本次面試在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展，在面試組織實施過程中，將按照疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時將綜合考慮各種因素對有關工作安排進行適當調整，并及時在徐聞縣人民政府網站發(fā)布調整公告。

(四)咨詢電話：0759-4813826(縣人社局)。

附件：徐聞縣2022年度高校畢生基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務崗位公開招聘報名表.docx

徐聞縣人力資源和社會保障局

2022年10月18日

手機端鏈接：https://m.sydw8.com/2022/1019/459154.html

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